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工作环境:职业分析可以提供工作环境的信息，包括职位的工作场所和工作时间。这些信息可以帮助组织确定员工所需的工作条件。薪资福利:职业分析可能包含该职位的薪资、福利及其他报酬等信息。这些信息可以帮助组织吸引和留住高素质的员工。培训和发展:Career 分析可以提供与该职位相关的培训和发展机会的信息。这些信息可以帮助组织为员工提供提高技能和绩效所需的培训和发展机会。
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