看了几个回答，都差不多了。关键是要把握好发展方向和城市的关系现状，以及政府的投入和预期效果。总的来说，城市总体规划方案评价的主要内容如下:1 .是否与城市系统规划衔接好，能否为详规划的顺利进行打下良好的基础，顺利衔接。2.对城市性质的描述是否能准确反映城市的主要功能，代表城市的发展方向。3.城市规划区域的划定是否符合城市未来的发展定位，并具有一定的灵活性。
5.城市建设用地的空间布局和功能分区是否合理，用地平衡是否科学，用地布局的整体效益能否促进社会、政治、经济和环境生活。6、城市对外交通和内部交通是否形成整体网络系统，并以区域为重点规划，发挥城市交通的整体作用。7.城市市政公用工程基础设施布局是否合理，规划容量是否与城市发展的规模和性质相适应。8.江、湖、海附近的城市是否有完善的防洪体系规划以及相应的控制目标？
4、概念性 规划和总规,控规和详规等有何区别general rules，意思是“核心理念、价值观和实施某一目标的分工重点！控制规则，意思是“控制当前执行的任务，防止外界情况的干扰”！详细规划意味着“目标分支的详细细节和额外的创新技能”！详情请咨询贵公司管理层及其他相关部门。后三个规划主要是范围和设计深度的区别，目的不同。总体规划最宏观，详细规划最微观。总体规划一般是一个市或者一个县级，详细规划是一个小区或者几个地块，不能再大了。
5、不同阶段的护理人员应如何进行职业生涯 规划 管理对于护士来说，很多人认为如果最后当不了护士长或者护理部主任，还能做什么？于是千军万马又开始在独木桥上横冲直撞，互不相让。作为一名护士，我们除了升职别无选择，这是真的吗？事实并非如此。我们来看看护士如何做好自己的事业规划。除了当护士，还有什么更好的发展方向？护理人员职业锚个人发展的主要策略如下:1 .确认个人能力特征，提高个人对护理专业的适应性；争取目标单一，在职业活动的动态发展中适应护理职业环境，拓展知识结构，做好本职工作；2.借助组织与护理部职业发展计划表管理，确定职业目标，发展职业角色形象；3.培养和提高自我职业决策能力和决策技术，扬长避短，发挥个人优势，分阶段实现职业发展目标。
6、土地利用总体 规划 管理办法第一章总则第一条为贯彻落实创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，加强和规范土地利用总体规划-1 管理，严格保护耕地，促进土地节约集约利用，根据《中华人民共和国土地管理法》管理第二条土地利用总体规划-1 /重要
